Komunikacja w języku niemieckim to nieodłączna część codziennego życia opiekunów seniora. Dobra ogólna znajomość języka niemieckiego, a także przyswojenie specjalistycznych pojęć z zakresu opieki mają ogromny wpływ na jakość ich pracy. Hausengel i Linara wychodzą naprzeciw oczekiwaniom opiekunów i oferują im innowacyjną aplikację do nauki języka niemieckiego.

 

Charakter pracy opiekunów sprawia, że chcąc rozwinąć swoje umiejętności językowe, stają oni przed sporym wyzwaniem. Częsta zmiana miejsca pobytu i podróże sprawiają, że są oni ograniczeni przede wszystkim czasowo, ale również w odniesieniu do lokalizacji. Dwie wiodące w obszarze opieki całodobowej firmy – Hausengel i Linara – proponują opiekunom duże wsparcie w tym zakresie. Stworzone przez nie narzędzie pozwala na efektywną naukę w każdych okolicznościach. Wieloletnie doświadczenie obu firm przyczyniło się do tego, że ich oferta edukacyjna jest dopasowna do faktycznych potrzeb opiekunów i uwzględnia praktyczne aspekty pracy w tej branży.

„Wymagania stawiane opiekunom są wysokie. Praca ta wymaga doskonałych zdolności zarządzania czasem. Opiekunowie dużo podróżują i spędzają przy tym wiele czasu poza swoim miejscem zamieszkania. Rzadko starcza im czasu i energii na podjęcie kursu stacjonarnego w szkole językowej. Idealnym rozwiązaniem w tej sytuacji jest aplikacja, przy pomocy której można uczyć się niemieckiego poprzez grę. Aby sprawić, że korzystanie z aplikacji będzie jeszcze większą przyjemnością, Hausengel pokrywa swoim franczyzobiorcom opłatę za korzystanie z niej“ – tak główne założenia aplikacji wyjaśnia Simon Wenz, założyciel i dyrektor generalny Hausengel Holding AG.

„Aplikacja powala na wygodne użytkowanie na każdym urządzeniu mobilnym z dowolnego miejsca i w dowolnie wybranym czasie. Podkreślić należy jej interaktywny charakter, dzięki któremu nabyte słownictwo przyswajane i utrwalane jest bez dużego wysiłku. Treści są idealnie dobrane do potrzeb opiekunek – obejmują zakres tematyczny od prowadzenia gospodarstwa domowego, przez opiekę i pielęgnację podopiecznego, po aktywizację seniorów i organizowanie czasu” – mówi prof. dr Arne Petermann, dyrektor zarządzający Linara GmbH.

Aplikację Phase 6 Berufe można pobrać z App Store lub ze sklepu Google Play. Zainteresowanym dziennikarzon udzielany jest bezpłatny dostęp do kursów w celu ich przetestowania.

 

O firmie Hausengel

Spółka Hausengel jest przedsiębiorstwem rodzinnym, którego motto to „kompleksowa opieka”. Motto to nie dotyczy jednak wyłącznie osób wymagających opieki. Jest ono również założeniem, którym kierujemy się współpracując z naszymi franczyzobiorcami. Stworzony przez nas system franczyzowy jest jasny i przejrzysty. Wszyscy współpracujący z nami w jego ramach franczyzobiorcy realizują przyjęte przez siebie zlecenia całkowicie legalnie, są zameldowani w Niemczech, a także objęci są obowiązującym na terenie Niemiec ubezpieczeniem zdrowotnym oraz ubezpieczeniem od odpowiedzialności cywilnej. Co ważne, Hausengel pomaga franczyzobiorcom w realizacji wszystkich niezbędnych formalności powiązanych z rozpoczęciem i prowadzeniem działalności, a także daje im możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji w ramach kursów i szkoleń organizowanych w ramach Akademii Hausengel.


Kontakt dla prasy

Hausengel • Piotr Głowacki • piotr.glowacki@hausengel.pl • Tel.: +48 (61) 415-13-08 • Tel. kom.: +48 695-850-770